Comfacauca, aliada estratégica en el posconflicto
Se realizaron ‘Mesas de Trabajo por la Paz’ en los municipios del norte del Cauca, región afectada por el conflicto armado.
Con el fin de formalizar proyectos de Paz y Desarrollo para los municipios del norte del Cauca, el Ministerio del Trabajo y la Alcaldía de Santander de Quilichao desarrollaron la ‘Mesa de trabajo para la Paz’, la cual contó con la participación especial de la Caja de Compensación Familiar del Cauca, Comfacauca, y de la Superintendencia del Subsidio Familiar.
Miguel Ángel Cardozo, director de Generación y Protección del Empleo y Subsidio Familiar del Ministerio de Trabajo, explicó que parte del progreso de las regiones está basado en los programas de gobierno de los alcaldes. “Estamos revisando cuál es la oferta del sector trabajo para la región y cómo los alcaldes de los municipios que tienen proyectos estratégicos de mejoramiento de vías terciarias se pueden apoyar de la oferta del Ministerio de Trabajo”.
Asimismo, el viceministro de Empleo y Pensiones, Francisco Javier Mejía, presentó los retos y desafíos de la implementación de la paz que tiene el sector trabajo y de la importancia de fortalecer el rol de las cajas de compensación familiar como operadoras de política social.
Por su parte, la Superintendente del Subsidio Familiar, Griselda Janeth Restrepo, afirmó que las cajas de compensación familiar han sido factor de desarrollo fundamental en el país, y que en este momento la ministra de Trabajo, Clara López Obregón, está liderando un proceso, por medio del cual los recursos del Fondo de Solidaridad de Fomento al Empleo y Protección al Cesante (Fosfec), están siendo utilizados en proyectos de empleabilidad para las zonas de conflicto”.
La funcionaria resaltó la importancia del trabajo de las Cajas y dijo que a través de los recursos de los programas Jornada Escolar Complementaria (JEC) y Atención Integral a la niñez (AIN) se puede llegar a la población desprotegida que no es afiliada, lo que les permite a las cajas jugar un papel muy importante en el posconflicto, anotó.
Agregó la superintendente, que en el Cauca, Comfacauca tiene participación en casi todo el Departamento, porque se ha dedicado de manera juiciosa a sus trabajadores, con acciones fundamentales que todas las cajas deberían desarrollar para el posconflicto.
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